8(499) 393-07-66
# #

Специалист по кадровому делопроизводству со знанием 1С

Управление персоналом. Москва
Длительность: 
10 дней
Объем: 
96 часов
Время: 
18:30 - 21:30
Документ: 
удостоверение
Место: 
Москва

Преподаватели: Гайсина Алевтина

13 300  руб. Оставить заявку

Дата
Форма обучения
Место проведения
стоимость
07.09.2019 14:30 очная г. Москва, Волгоградский проспект, д. 2 13 300  руб.

Вы получите все необходимые навыки для организации работы кадровой службы в любой компании. Курс соответствует профессиональному стандарту Специалист по управлению персоналом, имеет 7 квалификационный уровень.

Полезность

В процессе обучения участники получат практические знания:

  • Ориентирование в системе кадровой документации
  • Выявление оптимального состава кадровых документов
  • Знание всех тонкостей о прохождении инспекционных проверок
  • Регламентирование технологий работы с кадровыми документами за счет создания локальных нормативных актов 
  • Внесение изменений в документы по личному составу
Аудитория
  • Специалисты и менеджеры по персоналу
  • Бухгалтеры
  • Специалисты по кадрам
Организация кадрового делопроизводства в компании
  • Номенклатура дел кадровой службы
  • Классификация документов в кадровой службе: виды документов, сроки их хранения
  • Оперативное хранение документов в отделе кадров
Законодательная база кадрового делопроизводства
  • Структура нормативных актов: Источники трудового права: Конституция РФ, Трудовой кодекс РФ, Федеральные конституционные законы, Федеральные законы, Законы субъектов РФ, указы Президента РФ, постановления Правительства РФ, разъяснения соответствующих органов, Международные источники трудового права
  • Административная ответственность за нарушение трудового законодательства РФ 
Локальные нормативные акты
  • Общая характеристика локальных нормативных актов: Порядок разработки, согласования, ввода в действие локальных нормативных актов
  • Правила внутреннего трудового распорядка: Общая характеристика. Структура и содержание ПВТР. Основные ошибки, допускаемые при разработке ПВТР
  • Положение о защите персональных данных: Общая характеристика о персональных данных. Получение согласия на сбор, хранение и обработку. Структура Положения, методика составления. Виды административной ответственности
  • Должностная инструкция: Общая характеристика. Содержание должностной инструкции. Методика разработки. Профессиональные стандарты
  • Положение об оплате труда
Штатное расписание, организационная структура, штатная расстановка
  • Организационная структура: Общая характеристика
  • Форма штатного расписания: Порядок утверждения, составления. Внесение изменений и исправлений. Обязательные реквизиты штатного расписания 
  • Типичные ошибки кадровиков при заполнении
  • Утверждение штатного расписания. Внесение изменений в ШР
  • Штатная расстановка 
Прием сотрудника на работу
  • Основные этапы приема сотрудника на работу
  • Порядок прохождения медкомиссии при приеме на работу
  • Особенности приема отдельных сотрудников и категорий граждан
  • Перечень документов при приеме на работу
  • Правила заполнения личной карточки Т-2
  • Основные требования к заполнению приказа о приеме на работу
Испытание при приеме на работу
  • Срок испытания.
  • Отражение в трудовом договоре
  • Порядок прохождения периода испытания
  • Оплата
Совместительство и совмещение. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника
  • Работа по совместительству: Порядок оформления. Особенности заключения трудового договора. Оплата труда совместителя
  • Совмещение по должности: Порядок оформления. Оплата труда работника
  • Оформление расширение зоны обслуживания: Общая характеристика расширение зоны обслуживания, временное исполнение должностных обязанностей
Трудовая книжка Организация работы с трудовыми книжками 
  • Требования к бланкам трудовой книжки. Основные требования к оформлению титульного листка
  • Порядок заполнения трудовой книжки: Основные сведения внесения записей в трудовые книжки. Порядок внесения исправлений в записи.
  • Порядок ведения Книги учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним: Правила внесения записей в Книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним
Трудовой договор.
  • Договор ГПХ Трудовой договор: Общая характеристика трудового договора
  • Обязательные и дополнительные условия трудового договора
  • Срочный ТД, основания для заключения
  • Договор ГПХ: Основные отличия от трудового договора
  • Изменение условий ТД. Оформление доп. соглашений к ТД: Общая характеристика изменение условий трудового договора
  • Переименование должности или перевод сотрудника на другую должность
  • Изменение графика работы. Режим труда беременной сотрудницы
  • Изменение работником персональных данных
Отпуск
  • График отпусков: Порядок составление и утверждение.
  • Общие положения об отпусках: Ежегодные оплачиваемые отпуска. Дополнительные ежегодные оплачиваемые отпуска. Отпуска без сохранения заработной платы. Порядок их предоставления
  • Отдельные виды отпусков: Ученический; дополнительный оплачиваемый отпуск отдельным категориям граждан РФ.
  • Расчет дней отпуска 
Увольнение
  • Прекращение трудового договора по инициативе работника. Общая характеристика увольнения по инициативе работника
  • Увольнение материально-ответственного лица. Увольнение отдельных категорий работников
  • Прекращение трудового договора по инициативе работодателя: сокращение, прогул)
  • Прекращение (расторжение) трудового договора по соглашению сторон
  • Прекращение срочного трудового договора. Общая характеристика прекращения срочного трудового договора
  • Прекращение трудового договора по обстоятельствам независящих от воли сторон: Увольнение в связи с призывом в армию. Увольнение в связи со смертью работника – общая характеристика.
  • Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
Больничный лист. Пособия. Страховой стаж
  • Страховой стаж: Общая информация и порядок подсчета страхового стажа
  • Больничный лист: Оформление и заполнение больничного листа
  • Различные виды пособий
Командировка
  • Понятие о служебные командировки
  • Гарантии и компенсации при направлении работника в служебные командировки
Режимы рабочего времени
  • Рабочее время: нормальное, сокращённое
  • Работа в выходные и (или) праздничные дни. Сверхурочная работа
  • Суммированный учет рабочего времени. Учет переработок
  • Табель учета рабочего времени
Воинский учет
  • Рекомендации по ведению воинского учета: Нормативное регулирование
  • Порядок внесения записей в личную карточку Т-2
Спец. оценка условий труда
  • Общая характеристика спец. оценки условий труда: Нормативно-правовая база.
  • Порядок проведения СОУТ: Документы, необходимые от работодателя для того, чтобы провести СОУТ. 
  • Организации, которые имеют право проводить СОУТ.
  • Сводная ведомость по результатам специальной оценки условий труда: Основной документ для работы сотрудников отдела кадров.
Гарантии и компенсации отдельным категориям работников
  • Гарантии и компенсации работникам: Предоставление гарантий родителям, имеющих детей-инвалидов.
  • Гарантии и компенсации работникам-донорам. Гарантии и компенсации работникам, являющихся участниками боевых действий, участниками ликвидации последствий 

 ИТОГОВОЕ ТЕСТИРОВАНИЕ
Уровень подготовки слушателей
  • Средний
  • Продвинутый

Безналичный расчет для юридических лиц. Нажмите на кнопку "Отправить без оплаты", которая расположена ниже. С Вами свяжется наш специалист, который подготовит и направит Вам по электронной почте договор и счет. Все необходимые документы (договор, счет, акт приема-передачи оказанных услуг) мы предоставим Вам в первый день обучения в нашем офисе или направим по почте.

Наличными в кассу. Нажмите на кнопку "Отправить без оплаты", которая расположена ниже. С Вами свяжется наш специалист, который подготовит и направит Вам по электронной почте договор. Оплата производится наличными в кассу Учебного Центра. Все необходимые документы (договор, счет, акт приема-передачи оказанных услуг) мы предоставим Вам в первый день обучения в нашем офисе или направим по почте.

Электронными деньгами, пластиковой картой или через терминал оплаты. Вы можете оплатить обучение, не отходя от компьютера. Для этого необходимо заполнить поля в форме, расположенной ниже, и нажать кнопку "Оплатить участие". Все необходимые документы (договор, счет, акт приема-передачи оказанных услуг) мы предоставим Вам в первый день обучения в нашем офисе или направим по почте.

Мои офертыОферты на Портале Поставщиков

Участие в семинаре может быть оформлено в соответствии с требованиями 44-ФЗ и 223-ФЗ

Данное обучение можно заказать в корпоративном или индивидуальном форматах

Оставить заявку


Контактная информация
Фамилия Имя *
Контактное лицо
Телефон: *
Контактный телефон
Email: *
Контактный Email
Дополнительная
информация:
Заполнять не обязательно


К оплате: 13 300  руб.

   



Оставить отзыв

 
Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Загрузить изображение