Если HR хочет работать на высоком профессиональном уровне, то он обязательно должен владеть разными техниками проведения интервью с кандидатом.
- Не анализируйте кандидата до интервью.
- Делайте записи во время собеседования.
- Заранее определитесь с количеством людей на собеседовании.
- Помните о репутации своей компании.
- В некоторых случаях находите сугубо индивидуальный подход.
- Овладевайте разными методиками проведения интервью.
Разобраться подробнее